아카이브
- 행정해석 고용유지조치기간이 7일 미만인 경우 특정휴무일에 대한 고용유지지...
- 행정해석 고용유지조치기간에 포함되지 아니한 특정휴무일 및 유급주휴일에 대...
- 행정해석 고용유지조치 기간 중 약정휴일에 대한 지원금 지원 여부...
- 행정해석 인력재배치 시 고용을 유지하여야 하는 기간...
- 판례 구 고용보험법 시행령 제35조의4 제2항에 정한 ‘지급제한...
- 판례 근로자들의 개별적인 동의나 수권 없이 단체협약으로 근로자에...
- 판례 근로관계가 포괄적으로 승계되어 종전의 근로조건이 그대로 유...
- 판례 사용자의 부당한 전임발령 거부에 의한 무단결근처리로 해고처...
- 행정해석 기존에 사실상 영위하던 업종으로 인력재배치한 경우 지원금 지급 ...
- 행정해석 휴업기간 중 사전변경 없이 출근한 경우 지원 여부...